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» Assunto: Liderança » Tipo: Artigo
Artigo

O exercício da liderança: as capacidades que um líder deve praticar

Pessoas diferentes motivam-se por razões distintas, respondem melhor a diferentes estilos de liderança e atingem resultados por caminhos diversos. Por esses fatores, podemos concluir que liderança não é uma ciência exata.

Artigo

A liderança como competência!

Há pessoas que nascem com características natas a uma liderança. Contudo, é possível desenvolver competências que, quando colocadas em prática, transformam uma pessoa aparentemente comum em um grande líder.

Artigo

O significado de pôr a mão na massa para os líderes

Muitas empresas não conseguem executar aquilo que planejam porque os gestores não cumprem o seu papel da forma que deveriam.

Artigo

Você é a Rainha da Inglaterra ou o Undercover Boss?

Em muitas situações a liderança precisa vivenciar a realidade do seu time, “sentir na pele” as percepções dos seus liderados em relação aos mais variados processos que os envolvem diariamente.

Artigo

Quem é responsável chega mais longe

A ideia equivocada de que a felicidade é um direito está conduzindo muitas pessoas a atitudes que põem em risco tanto a carreira quanto a própria vida civil.

Artigo

O ciclo da liderança para criar uma equipe autogerenciada

As organizações vêm mudando gradativamente o conceito de gerir pessoas. Hoje, os tradicionais chefes, aqueles que apenas dão ordens, começam a mudar de conduta e tornam-se líderes.

Artigo

Os cinco passos para a autoliderança

O autor do artigo enfatiza que para liderar outros seres humanos, o indivíduo precisa tornar-se alguém eficaz e dar o exemplo.

Artigo

Liderança à la Casé

O tema liderança é um assunto recorrente no meio corporativo. A importância de uma liderança eficaz e os decorrentes impactos gerados por esta faz com que esta habilidade seja alvo de constante interesse no meio organizacional.

Artigo

Querer ser não é o mesmo que “poder ser”

Ao assumir o cargo de liderança, o profissional precisa ter consciência de que continuará a trabalhar e equipe. Delegar responsabilidades não é sinônimo de ser tirano e tampouco o dono da verdade.

Artigo

A importância da resiliência para o líder e seu colaborador

Podemos observar que o mercado de trabalho está cada vez mais desafiador, e nos últimos dez anos a palavra resiliência está cada vez mais sendo mencionada nas organizações.


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