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Matéria
Estimular a criatividade faz parte do sucesso
Através de atitudes simples, o Atelier dos Sabores estimula a criatividade dos seus talentos. A empresa deposita confiança na capacidade dos colaboradores e pratica uma gestão de portas abertas.
Entrevista
Por que a criatividade é essencial às empresas?
Em entrevista ao RH.com.br, o especialista em criatividade, Rui Santo diz que as empresas precisam de gente que pense dentro e fora da caixa, se quiserem se manter atuantes.
Entrevista
Criatividade: uma mescla de dom pessoal e competência
Em entrevista ao RH.com.br, o consultor Gilclér Regina sinaliza que a criatividade no muito corporativo é muito mais que algo ligado à estrutura. É uma mudança de mentalidade para novos serviços, sistemas e produtos.
 | A escassez da inovaçãoRobson Vitorino |
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 | Você é criativo?Anderson Rocha |
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 | Flow: o início para o fluxo criativoAugusto Amato Junior |
Artigo
Criatividade e inovação no picadeiro corporativo
Em um mundo cada vez mais rápido e competitivo, a capacidade de inovar é o que determina a sustentabilidade de um negócio. Entretanto, as pessoas têm dificuldade para desenvolverem o potencial criativo.
Artigo
Disciplina e arte: as principais armas para a criatividade e inovação
Por que as organizações devem se transformar em fábricas de ideias? O que fazer para aflorar a criatividade nas pessoas? Essas questões são abordadas no artigo.
Artigo
Para onde foi a sua iniciativa?
Na prática, sem a capacidade de experimentar, de instigar, de questionar, todo indivíduo está simplesmente parado, à deriva, esperando ser levado pela corrente.
Artigo
Motivação sob o caminho da criação
Se você não abre mão do sucesso, da responsabilidade, da coerência e do respeito pela sua equipe, não tenha medo de quebrar paradigmas, de criar e de inovar.
Artigo
Criatividade – Competência essencial de organizações inteligentes
Pesquisas demonstram que algumas empresas no Brasil investem muito no desenvolvimento da criatividade como uma das competências essenciais de sobrevivência do negócio.
Dicas
10 fatores que inibem a criatividade dos colaboradores
Em muitos casos, o potencial criativo dos profissionais é podado porque há fatores que contribuem significativamente para os profissionais ficarem na zona de conforto.
Artigo
Criatividade nas empresas: qualidade em alta, porém quase em extinção
O mercado de trabalho exige cada vez mais profissionais inovadores e dinâmicos. A demanda é por pessoas capacitadas a contribuir com novas ideias e ações.
Artigo
Qual a diferença entre invenção e inovação?
Existe uma diferença significativa entre invenção e inovação. Nesse artigo, a autora apresenta as peculiaridades de cada uma e como as pessoas podem aplicá-las no ambiente de trabalho.
Artigo
Criatividade: um recurso humano
Uma pessoa criativa tem a característica de sempre estar disposta a deixar padrões e rotinas, indo ao encontro do novo, daquilo que fará o verdadeiro diferencial.
Artigo
Equipes, criatividade e autonomia - um caminho para a cidadania
Para que haja a motivação para a continuidade do propósito inicial de participação e mudança, é fundamental uma refinada administração de como se chegar às metas desejadas.
Matéria
Criatividade: um diferencial para as empresas e os talentos humanos
Os palestrantes do Seminário “Criatividade – Desperte e Valorize seu Talento”, evento promovido pelo RH.com.br, explicam porque ser criativo tornou-se um diferencial para as organizações e os talentos humanos.
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